Rebild Erhvervsudviklingsråd
Erhvervsudviklingsrådet i Rebild Kommune
har til opgave at være sparringspartner med Byrådet og samtidig være et forum, der arbejder med nye tanker og udvikler nye initiativer, der kan fremme det lokale erhvervslivs vækstvilkår.
Realiseringen af erhvervs- og udviklingspolitikken kræver politisk engagement.
Det kræver også et langsigtet samarbejde og en udviklende dialog med det lokale erhvervsliv, erhvervslivets organisationer, uddannelsesinstitutioner, etc.
Målet er at udvikle et samarbejde, hvor alle arbejder for en realisering af erhvervsudviklingspolitikken, således at vi også på erhvervsområdet fremstår som en visionær, nytænkende og attraktiv kommune.
De resulterende beslutninger har både stor betydning for de kommende års udvikling, og har afledte effekter på andre politikker, ligesom erhvervsudviklingspolitikken påvirkes af disse.
Her kan nævnes bosætning, kultur/fritid, arbejdsmarked, detailhandel som vigtige elementer. Beslutningerne skal derfor også nødvendigvis koordineres med disse - i kommunalt regi.
Erhvervsudviklingsrådet har derfor 2 hovedopgaver:
- rådgivende overfor Byrådet og skal fungere som idéudvikler/sparringspartner i en række
spørgsmål, eksempelvis i forbindelse med revidering af den kommunale erhvervsudvik-
lingspolitik, idéoplæg til nye kommunale eller fælleskommunale indsatsområder, og udvik-
ling af nye erhvervsfremmetiltag.
- bindeled mellem kommunens virksomheder, mellem virksomhederne og Kommunen, samt
andre overordnede myndigheder.
Rådet er organisatorisk placeres tæt på den politiske ledelse i Kommunen. Dermed tilsikres korte behandlings- og beslutningsfaser i Rådets arbejde.
Rådet er sammensat af erhvervspersoner og politikere, der hver på deres felt er fremsynede og visionære og som, med udgangspunkt i kommunens erhvervsstruktur, er medvirkende til en fortsat udvikling af kommunens erhvervsliv.
Repræsentanterne fra erhvervslivet afspejler de kompetencer og det vækstpotentiale, der er i erhvervslivet, repræsenteret ved personer, der har visioner, kender vækstvilkårene (mulighederne og barriererne) og kan se vækstmulighederne med udgangspunkt i Rebild Kommunes Fælles Vision og Indsats.
Rådet kan, for at sikre et kompetent arbejde, nedsætte ad hoc-arbejdsgrupper, der i en afgrænset projektperiode arbejder med konkrete problemstillinger eller idéer, og kommer med forslag til fremtidig indsats. Derved kan Rådet trække på personer med specifikke faglige eller andre kompetencer i konkrete situationer.
Erhvervsudviklingsrådet er sammensat af 12 medlemmer, der skal sikre et dynamisk arbejde og et udviklende samarbejde med Byrådet.
Rådets medlemmer er sammensat på følgende måde i henhold til vedtægterne:
- 2 medlemmer valgt af og blandt Byrådets medlemmer
- 5 medlemmer, udpeget af Byrådet, f.eks. erhvervsrepræsentanter eller andre, der har særlige kompetencer i forhold til opfyldelse af de mål og visioner, Byrådet prioriterer
i erhvervsudviklingspolitikken
- 5 medlemmer, valgt af og blandt personer, opstillet på Årsmødet.
Erhvervskontoret varetager sekretariatsfunktion og de deraf følgende opgaver for Rådet. Du kan se Rådets medlemmer her.