Mentor
En mentorordning kan være den bedste start på en ny arbejdsplads - og dermed være nøglen til et langvarigt og vellykket ansættelsesforhold.
En mentor findes blandt virksomhedens fastansatte personale, som for en kortere periode købes fri til at introducere den nye kollega til virksomhed, kolleger og arbejdsliv.
En mentorordning kan være med til at gøre den første tid på en ny arbejdsplads nemmere for såvel den nye medarbjder, som for virksomhedens øvrige personale.
Mentor ordningen retter sig mod nye medarbejdere, der har behov for særlig faglig og personlig støtte, herunder medarbejdere med anden etnisk baggrund end dansk.
Vil du høre mere om mentorordningen så kontakt en af vore virksomhedskonsulenter